今天有个刚入行的朋友问我,看到招聘网站上有招SEO推广助理的,问这岗位到底是干啥的。正好我当年也干过这个,今天就用贝贝我的经验来聊聊。
说白了,SEO推广助理就是辅助SEO专员或主管干活的人。主要工作就是把上面制定的策略,变成具体的、可执行的操作。它不是独立做策略决策的岗位,而是执行层的关键一环。
如果你应聘这个岗位,或者想招一个,下面这些活基本是跑不掉的:
内容辅助方面
*按照关键词规划,去搜集和整理写作素材。
*初步编辑或撰写一些基础的SEO文案,比如产品描述、分类页介绍。
*检查已发布内容的错别字、死链接、图片Alt标签是否填写。
外链与推广辅助
*寻找一些可能换友情链接的合作伙伴,初步沟通。
*在一些指定的目录站、问答平台(比如知乎、豆瓣相关小组)发布合规的信息。
*跟踪和记录外链建设的数据,比如发了多少条,收录了多少条。
数据记录与报告
*每天或每周记录关键排名、网站收录量、流量等基础数据。
*把数据整理成Excel表格,方便专员分析。
*用站长工具查看竞争对手有没有什么新动作,记录下来。
技术SEO的辅助工作
*提交网站地图到百度站长平台。
*检查并报告网站有没有打不开的页面(404错误)。
*协助处理网站改版后的301重定向地址收集整理。
这岗位门槛不算高,但想做好也得会几样东西。下面这个表是我觉得比较核心的:
| 技能/工具类别 | 具体内容 | 掌握程度要求 |
|---|---|---|
| :--- | :--- | :--- |
| 基础技能 | 理解搜索引擎基本原理(收录、索引、排名) | 了解 |
| 能看懂基础HTML代码(Title、H标签、A标签) | 会看会改 | |
| 核心工具 | 百度站长平台、GoogleSearchConsole | 熟练使用 |
| Excel或GoogleSheets(数据记录、简单函数) | 熟练使用 | |
| 关键词挖掘工具(5118、站长工具等) | 会基础操作 | |
| 软技能 | 细心、有耐心(重复性工作多) | 重要 |
| 沟通能力(内部协作、外部联系) | 需要 |
除了表里的,最好还能懂一点内容管理系统,比如 WordPress 后台怎么发布文章、设置标签。知道怎么用简单的工具查网站速度、分析一下竞争对手的外链来源,那就更好了。
光说概念可能有点虚,我举一个实际工作中可能会接到的任务流。
假设专员给你一个任务:“为目标词‘广州装修公司哪家好’准备内容素材并发布一篇博客文章。”
你的操作步骤可能是这样的:
1.关键词拓展:用工具搜索“广州装修公司哪家好”,找到相关长尾词,比如“广州家装公司排名”、“广州靠谱的装修团队”。把这些词和搜索量整理成一个列表。
2.素材收集:根据这些关键词,去搜索前10名的竞争对手网站。看看他们写了什么内容,有什么优缺点。同时,去知乎、小红书找找真实用户的讨论,记录下大家关心的问题(比如价格、工期、材料)。
3.内容大纲:把收集到的用户问题和竞争对手的覆盖点,整理成一个文章大纲,交给专员确认。大纲可能包括:广州装修市场特点、选择装修公司的几个关键点、不同装修模式对比等。
4.内容撰写/整理:根据确认后的大纲,开始撰写初稿,或者将收集的素材进行整合编辑。注意在文章中自然地放入目标关键词和长尾词。
5.发布前检查:文章完成后,检查标题(Title)是否包含核心词,段落是否用了H2/H3标签,图片是否加了描述性的Alt文本,文章内的关键锚链接是否指向了站内相关页面。
6.发布与提交:在网站后台发布文章,并将文章链接提交到百度站长平台的“链接提交”接口。
7.数据记录:一周后,记录这篇文章通过目标关键词带来了多少访问流量,排名在什么位置,记录在数据表里。
这一套流程下来,就是一个比较完整的SEO推广助理的执行工作。它不需要你决定“要不要做这个词”,但需要你清楚“怎么做这个词”的具体动作。
很多人是从助理入行的。做这个工作,最大的好处是能快速熟悉SEO的全流程。因为你内容、外链、数据、技术都要接触一点。
做了一年到一年半,如果执行力强,数据敏感度上来了,通常可以往两个方向发展:一是成为专业的SEO专员,独立负责项目或频道;二是根据自己的兴趣,深化到内容营销或者外链推广的领域,成为某一个方面的专家。
所以,如果你看到招聘“SEO推广助理”,基本上就能判断,这是一个偏执行和学习的入门级岗位。它要求你细心、踏实,能把手头的每件小事做好,同时保持好奇心,去理解每项操作背后的“为什么”。对于想进入SEO这行的人来说,是个不错的起点。
本文由小艾于2026-04-27发表在爱普号,如有疑问,请联系我们。
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